дЖоба или валидольная команда.
Начал пропадать с сайта, тому виной работа. Ну надо же иногда... не в таком формате только. На данный момент моему размеренному существованию на работе пришел(надеюсь ненадолго)финал (каждый может подобрать подходящий смысловой аналог), ну очень плохой финал)))
Поручил директор новый объект(ну понимаешь Антон, кризис в стране). Все бы ничего, только если я, являюсь контролирующим органом по штатному расписанию, то на этом объекте, условно, исполнителем. Заказчик там уже есть.
По моему ощущению, мой директор поссорился с директором подрядчиков, и, по его ощущениям, я должен стать орудием возмездия, приеду и научу всех работать(у меня другое мнение на этот счет). Подкрепил он свою увереннсть, отправив на объект, не предупредив никого(ай-яй-яй)охрану, для защиты объекта от посягательств, причем на объекте уже была охрана заказчика. Заказчик и подрядчик нервно курят, я вступаю в пикировку с целью защиты своих позиций(следует понимать, условно генподрядчик(я) подчиняется заказчику, а захват охраной объекта это самое меньшее неадекват). На телефонный вопрос директору, что мне с этой охраной делать и куда ее заселять, получаю ответ: Ну ты там на объекте, разберешься.
В итоге выкрутился, но было неприятно, первый день на объекте, а показал себя так(не по своей воле) -некоторые удивились, ну очень по плохому удивились)))
итог: эмоций ноль, желаний ноль, завтра туда же)) зато пятница

Вопрос: я считаю подстава на работе - обычное явление. С подставой от директора нечасто сталкиваюсь, но воспринимаю хуже.
У вас на работе как с сим процессом дела обстоят?